实在找不到工作,想去考研。不知道毕业生就业率怎么样。

听说最近经济形势不太好,就业形势也不乐观。如何做到这一点?尤其是对于即将毕业的学生,有什么办法呢?或者,考个研究生。2016年全国研究生考试报名人数为177万人,比2015年增长7%。

听说研究僧的工资比本科高。至少,他是研究僧毕业,通过高学历增加了就业竞争力。

听说学历越高收入越高。在这个盲目崇拜学历的社会,研究修士的工资真的比本科生高吗?如果有,多少钱?今天我就带大家看看本科生和研究修士的工资差距到底有多大。

首先,从城市分布来看,一线城市的研究生薪资更有竞争力。根据Max公布的薪资数据,从2014研究生实际起薪来看,主流中端起薪为2000-4000元(占比25.7%)和4000-6000元(占比30.6%)。起薪6000元-8000元之间18.3%,8000元以上14.8%,10000元以上5.7%。

一线城市,本科生平均工资4364元,硕士生平均工资6503元;二线城市,本科生平均工资3692元,硕士生5436元;其他城市本科生平均工资3162元,硕士生平均工资4821元。

从以上数据可以看出,一线城市研究生平均月薪比本科生高2200元左右,而二三线城市研究生平均月薪只比本科生高1800元。这说明随着时代的进步和发展,企业对员工的学历要求越来越高,很多企业的岗位招聘需求都是研究生以上。

其次,从行业分布来看,教育程度越高的金融行业越占优势。在金融行业,本科和硕士最高起薪超过万元,硕士毕业生最高月薪达到17000元,多从事产品开发和行业研究工作,3-5年后年薪可能超过百万。不到10%的企业起薪低于5000元,大部分销售岗位月薪低于5000元,提成高。

在房地产行业,工科毕业生的起薪是最高的,土木工程师等技术岗位的硕士生和本科生薪资略有差别,但差距不是很大,主要在8000-10000元,但工作强度相对较大。

策划、管理岗位一般要求本科以上学历,上市、知名公司给出的月薪大多在5000元左右。在大IT行业,技术男程序员更吃香。从事网络运营、软件开发、数据分析的毕业生月薪相当低,客服、销售的起薪也不高,业绩好的收入也绝不低。

在汽车制造行业,本科毕业生大多在一些职能部门工作,如营销、财务、人力资源等,也有一些从事基础技术研发、供应链采购等工作。硕士研究生是高科技研发的中坚力量。本科和硕士毕业生的工资从4000元到10000元不等,高学历的R&D岗位月薪最高。

在快消品行业,不同的快消品公司薪酬待遇相差近十倍,品牌知名度高的企业在人才吸引上也更胜一筹。招聘岗位主要是销售和营销。本科生和研究生工资差别不大。因为知名快消品企业感兴趣的人才往往受到其他行业企业的追捧,最近一些跨国公司在中国裁员,可见这个行业面临的竞争压力。

最后,我们来算一下研究生的费用。从上面的薪资水平大家可以看出,研究生的薪资相比本科生还是略占优势的。但是,众所周知,研究生要获得深造需要两到三年的时间,这也是有一定成本的。我们可以用一个公式来看一个研究生的考研费用是多少。考研费用=书本费+信息费+补习班+报名费+生活费+面试费。考研费用=(研究生学费+生活费)×考研年限。总成本=考研成本+考研成本。虽然研究生每年也有一些补贴,

但是,各种生活费要自己管理。如果你选择读研只是为了逃避工作,如果你读研只是为了拿高薪,建议你慎重考虑。毕竟不同行业、不同专业、不同企业对学历的要求是不一样的。当然,本科学历的同学也不要气馁,只要选对行业、公司、职业。努力工作,不断提高自己的专业技能和素养,提高工资也是必然的。尤其是在企业中,随着互联网的发展,越来越多的公司会更加关注员工的技能和成果。或许,在未来,能力比学历更重要!