如何就离职原因写出最合适的范文？
快速退出法的理由如下:
1，身体不适，需要调理。
身体不适是非常好的辞职理由，公司也不会强迫你留下。
2.我不得不搬到其他城市。
这个辞职理由可以传达出你对此很无奈，公司也能理解。
3，需要父母照顾，没办法。
这是一个很好的辞职理由，既能表达孝心，也能非常轻松地离开公司。
4、不适应现在的岗位。
这个辞职理由也挺好的。辞职都怪自己，公司也不会强迫我留下。
如何就离职原因写出最合适的范文(精选10篇)
离职申请是员工向所在单位或上级机关提出要求解除劳动合同关系的一种实用文体，是国家机关、人民团体或企事业单位人事管理、人事工作中常见的事务性公文。以下是如何针对离开边肖整合的原因写出最合适的范文(精选10篇)。我们一起来看看吧，肯定对你有帮助。
如何写出最合适的离职理由？1
尊敬的领导:
你好！
在此，感谢单位领导给我一个很好的提升自己的机会，感谢他们的信任和关怀，感谢他们给我一个发挥个人优势的平台。在单位的这两年，你给了我很多的培养，让我学到了很多。但是因为一些原因，我不得不在这里向我的公司申请辞职。
作为毕业后的第一个工作单位，这两年一直在努力做好自己的工作，提升自己的专业技能。辛苦也在服务对象中得到了肯定，对此没有遗憾。但是作为一个专业的团队，一个结构完整的组织，我不得不说压力很大。我不知道该说什么，也不能为这些优秀的同事说什么。问自己一些我们老员工想问的问题。你们中层员工不一定能解决。当然，你们这些中层员工可以说大话，忽悠无知的家长。你能骗过我们吗？我们不是无知，而是无奈！
我经常想起大师们。他们高超精湛的技艺是我无止境的追求。我的一个老师在读康复博士，全国唯一。他们有崇高的追求，在他们的背后，有一个精神内核。虽然师傅和他们同事一个月至少赚五六千元，有的甚至上万，但是他们很辛苦，压力也很大。有些人想转行，但又舍不得离开。“唐主任还在，我不走了！”这就是凝聚力，这就是精神内核！我不知道背后的故事，但作为领导，绝对是成功的。心是漫无目的的，不确定的。离远点，不管是可悲的中层还是管理不善，只有别人能斤斤计较的事实，都与我无关！
尊重知识，尊重人才，规范管理，合理用人，是当代企业的生存之本。
这是一个离职员工的独白，是我肤浅的“一些原因”。
工作热情消退，悲伤由此产生，对我个人和单位都会产生不好的影响。我特此辞职。同时衷心祝愿中心业绩蒸蒸日上，领导同事工作顺利！
请中心领导审批！
特此！
敬礼！
申请人:xxx
Xx，xx，XX，XX
如何写出离职的最佳理由2
各位领导:
由于一些个人原因，经过一段时间的慎重考虑，我决定从公司辞职。
短短一年时间，公司给了我很多机会，使我在这份工作中积累了一定的技术技能和工程经验。我很高兴在公司工作。感觉公司的氛围就像一个大家庭。大家相处融洽，同时我也学到了很多工作之外做人的道理。我很珍惜这一切，也很感谢公司，因为他们给我以后的工作和生活带来了帮助和便利。另外，在和同事相处的时间里，我也和过去和现在的同事建立了由浅入深的友谊。我真诚地希望这种友谊能够持续下去，直到永远。
以后不管怎么过，我都会一直感谢公司对我的培养，感谢各级领导和同事对我的支持和帮助。在我遇到困难，犯错误的时候给予帮助和包容。公司是一棵参天大树，我只是树上的一片叶子。每次风一吹，都会落下一些树叶，但树总是那么高大威武。
离开这个公司，离开这些同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导的谆谆教诲，舍不得同事之间的真诚友好。
对于给公司带来的不便，我深感抱歉。但同时希望公司能同情我的个人现实，批准我的申请。
再次感谢公司和领导！衷心祝愿公司在未来的发展征程中步步高升，蒸蒸日上！
特此！
敬礼！
申请人:xxx
Xx，xx，XX，XX
如何写出最合适的离职理由3
亲爱的导演:
你好！
很抱歉在这个时候正式向中心递交辞呈。可能我不是正式员工，所以不需要写这封辞职信。当你读到这封信时，我可能不在这里工作。
来到xx中心快两个月了，开始觉得中心的氛围就像一个大家庭。大家相处融洽，这里有过欢笑，有过收获，也有过痛苦。虽然有些不愉快，但至少我在这里学到了一些东西。
在这一个多月的工作中，我真的学到了很多。但是，工作上缺乏成就感，总是让你犹豫不决。我开始思考，认真思考。思考的结果甚至让我吃惊。dd可能不适合做电视剪辑和剪辑。而且来这里工作的目的只是为了让自己在这段时间有事情做，赚点钱，并没有想过在这里发展。因为一开始连申请都不知道，是一个朋友给我的资料，所以稀里糊涂就来了。过了几天，发现自己的现状和自己的目的不太一样(一个月的工资都不够你扣，当然也不够一个网站的制作成本)。而且你开头说的网线口一直没有消息，也没听说开班。我一直认为，还是不要做没有价值的事情的好。现在看来，这份工作可以归入这一类。一个多月的时间就这样浪费了。我觉得是时候换个工作试试了。
我也深知此时从中心辞职对我来说是一个考验。在中心正在用人的时候，不断有新的项目开工，前期的工作都很重视下一步。也是考虑到中心今后在各个项目上安排的合理性，本着对中心负责的精神，为了不让中心因为我而出错，我郑重向中心递交辞呈。我也会度过这几天(8月6日？d八月七号)完了。至于其他的，就交给其他同事去做吧。
离开这个中心，离开这些同甘共苦的同事，真的是舍不得同事之间的真诚和友善。
但我还是要决定离开。我求中心和领导原谅我的离开。
祝中心繁荣昌盛！
特此！
敬礼！
申请人:xxx
Xx，xx，XX，XX
如何写出最好的离职理由？
各位领导:
你好！
自65438年2月入职以来，在领导的关心指导和同事的配合下，我获得了很多机会和挑战，也学到了很多东西，无论是专业技能还是与人沟通方面。感谢公司领导的关心和培养，我很幸运能来工作。我也很珍惜这份工作，也看到了公司业绩的巨大可喜变化，但由于自身发展原因。
可惜我不能贡献出灿烂的明天。只有真诚愿望的表现飙升！感谢您在我工作期间的信任和支持，并祝愿我的所有同事在未来的工作中取得更大的成就和收益！
请原谅我的决定，我将在递交辞职报告1-2周后离开公司，以完成工作交接。此刻离开，只能表示深深的歉意。非常感谢公司给我这样的工作和锻炼机会。
再次感谢这两年来大家的支持和鼓励，在此真心说声“谢谢”。我希望领导们能在百忙之中抽出时间来讨论工作的交接。
希望公司领导支持，特此提出辞职。希望领导认可我！
特此！
敬礼！
申请人:xxx
Xx，xx，XX，XX
如何写出最好的离职理由？
各位领导:
你好！写这封信的时候，心里很矛盾。经过深思熟虑，我决定告诉你。我很高兴我能来到这里。感谢命运，我已经在人大工作两个月了。然而，这个世界无非就是命运。经过再三考虑，我决定辞职考研。我离开校园已经有一段时间了。好像还是忘不了在学校的生活，那种单纯，那种快乐。我原以为来这里工作会很忙很开心，但其实不是这样。整天“无所事事”让我有了重返校园的想法，这种想法与日俱增。
对我来说，这辈子难得做一次接待员，在庐山待一段时间，让我充满回忆，所以无论如何我都很感激这段经历。说实话，不管我是怎么过来的，我都很感激领导给我的机会。虽然我的工作做得不怎么样，甚至给你添了麻烦。对此我非常抱歉。这段工作经历，对我来说，影响深远，伴随我成长。在庐山的两个月，我学到了一些做人的道理，获得了一些工作经验，更重要的是，得到了一些快乐。最让我庆幸的是，在这里得到了同事和领导的照顾。在此，我万分感激。不经意间，让我想起了刚来的那一天，感谢于主任和董经理的热情款待，感受到了人大的热情好客，非常感激。这将是一段过去，一段美好而难忘的记忆。
对不起，也许我的辞职很糟糕。没有坚持，没有兑现之前的承诺，没有在工作中贡献自己的能力。因为我是肖敏推荐的，也许是因为这个因素，我很尴尬，觉得对不起她和领导们的信任。但是，实际情况和我自身的原因迫使我做出了这样的决定。实际情况可能是我的私事，但是已经让我失去了一些勇气和目标，没有动力了；我自己的原因是挑食和自己的笨拙，不仅没做什么，还添了麻烦。希望你能原谅我，理解我。在此感谢，真心感谢。
无论如何，我必须坦白，这期间我并没有为人大创造什么价值，也没有让自己在社会这本大书中学到我所期望的那么多东西。从通常的角度来看，我的庐山之行是失败的，但我仍然相信死于大火的布鲁诺同志的话:世界是由无穷无尽的原因造成的无穷无尽的结果，行为也是如此。作为一个有神论者，我依然感激这份缘分，依然对庐山的“吃”和最美的庐山方言“恋恋不舍”。借用《再别康桥》中的一段话，“轻轻的，我来了，正如我悄悄的走，挥一挥衣袖不带走半片云彩。”我快乐地来，也应该快乐地走。
我辞职可能有点仓促，让你有点意外。对不起，我让你失望了。至于什么时候走，我服从你的安排，只是提前传达了我的想法，提出了自己的做法。我会在剩下的日子里尽我所能站上最后一班，为人大和关心我的人贡献我应有的能力。有机会我会来庐山，我会回来住的。
最后，祝各位领导身体健康，家庭幸福，工作愉快。祝NPC，生意兴隆，财源滚滚，稳步上升。
特此！
敬礼！
申请人:xxx
Xx，xx，XX，XX
如何写出最好的离职理由？
尊敬的领导:
你好！
可惜我到公司才三个多月。经过一个多月的慎重考虑，我最终决定辞去华远技术部的工作。
去年的这个时候，一个偶然的机会来到了陌生的北仑，给当时的我留下了深刻的印象。在私营企业中成功实施oa、sap和其他信息产品并不容易。就这样，三个月前，我带着美好的理想来了。随着时间的推移，我熟悉了宁波，熟悉了北仑，也熟悉了自己的需求。我需要的是一份更有竞争力和压力的工作。我不想一毕业就失去对工作的热情。前阵子和同学聊天，同学说我不该选宁波，宁波不是我的目的地。当同学们没完没了地谈论他们的工作时，我很激动，也有点失落。的确，我不应该选择稳定。我需要一份充满激情，能让我感受到无限动力的工作。
刚毕业的我可能还有很多学生气，但我还是坚持自己的选择。做出这个决定有很多原因:
第一，是个人原因。目前女朋友在浙大读博士，需要不断补充知识储备。这在目前的情况下是无法实现的。也有一些关于两个人距离的问题。
第二，对现在的车间实习感觉很不适应，不能很好的和车间的工人师傅沟通。我同意我必须在车间里经历锻炼，但是现在我的效率太低了，我不允许自己这样浪费青春。
第三，经过几个月的熟悉，我现在已经明确了未来工作的内容。对未来的工作明显缺乏兴趣。这份工作激发不了我的激情。一直想让自己兴奋起来，可还是努力不起来。
第四，现在的工作和理想有明显差距。感觉自己是一个能努力但又在不断追求最新技术的人。学历只是评判人的一个很小的标准，但我真的觉得在这里我无法充分展示自己的能力，实现自己的人生价值。我的工作和市场开发部的本科生没什么区别。
第五，我相信你给我承诺的年薪，但是现在华远本科生的月薪甚至比研究生还高，感觉自尊心受到了打击。的确，目前我还没有为公司创造价值，一个月多拿点钱似乎有点过分，但是钱离我的目标和能力还很远。
虽然只是匆匆三个多月，但我有幸得到了领导和同事们的衷心指导和热情帮助，学到了一些科研经验和实用技能。特别感谢华远技术部领导康生姐姐、叶冠米姐姐，市场开发部领导魏延、郑波、盛骏姐姐。感谢所有帮助过我的同事。
我非常抱歉在公司面临严峻挑战的时候离开公司。祝你身体健康，事业愉快。并祝公司事业蒸蒸日上。
特此！
敬礼！
申请人:xxx
Xx，xx，XX，XX
如何写出最好的离职理由？
尊敬的公司领导:
你好！
首先非常感谢您一年来的信任和照顾。这段时间，我认真回顾了一年来的工作，觉得自己来上班很幸运。我一直很珍惜这份工作。一年多来，公司领导对我关怀备至，教导有加，同事们对我的帮助也很大。
在公司工作的一年多时间里，我学到了很多东西，对我的专业技能和我的生活都有很大的提高。感谢公司领导的关心和培养。我只能对此刻的离开表示深深的歉意。非常感谢公司给我这样的工作和锻炼机会。
但同时也因为自己的原因，总觉得什么都做不了，没有信心做好。我不想带着这种情绪工作。对不起，你对不起我自己。真的是该转行了。这时，有一个机会。我打算试一试，所以我决定辞职。请支持我。请原谅我的决定，原谅我临时请假。我将在提交辞职报告-周之后离开公司，以便完成工作交接。
在短短的一年时间里，我们公司发生了巨大而可喜的变化，我很遗憾不能为公司的辉煌未来做出贡献。
只能衷心祝愿公司业绩飙升！公司领导和同事工作顺利！
特此！
敬礼！
申请人:xxx
Xx，xx，XX，XX
如何写出最好的离职理由？
亲爱的人力资源部:
你好！