山西省博士引进政策

山西大同大学2022年引进博士工作计划

1.

引进博士享受25-60万元安家费;文、理、工等学科均享受20万元科研启动费。安家费是实际补偿金额,一次性发放;科研开办费按学校科研项目的有关规定执行。

2.

享受医生津贴2000元/月,执行期限3年。之后每三年考核一次,考核结果作为下一个聘期博士津贴发放的依据。

3.

入职后根据学校公租房管理办法和学校住房情况提供过渡性公租房。

4.

符合山西省财政厅、省人力资源和社会保障厅《关于鼓励优秀博士毕业生来山西工作的实施办法(试行)》规定的,学校可协助申请相关待遇,包括生活补贴。..

山西大同大学2022年引进博士工作计划

1.

引进博士享受25-60万元安家费;文、理、工等学科均享受20万元科研启动费。安家费是实际补偿金额,一次性发放;科研开办费按学校科研项目的有关规定执行。

2.

享受医生津贴2000元/月,执行期限3年。之后每三年考核一次,考核结果作为下一个聘期博士津贴发放的依据。

3.

入职后根据学校公租房管理办法和学校住房情况提供过渡性公租房。

4.

符合山西省财政厅、省人力资源和社会保障厅《关于鼓励优秀博士毕业生来山西工作的实施办法(试行)》规定的,学校可协助申请相关待遇,包括生活补贴。..